用友T1商貿寶業務員銷售提成設置
問題現象：
某公司銷售電腦，業務員每個月工資分為基本工資和提成，提成按銷售金額的10%提取，且要減去該員工期間所發生的費用支出。軟件怎么計提工資和怎么實現發放工資？
適用版本：
T1商貿寶IT通訊版
原因分析：
軟件根據銷售單記錄的經手人能夠統計某個期間員工的銷售金額，設置好相應的銷售金額提成比率和提成公式就能計算出提成金額。
解決方案：
一：銷售提成
信息中心-銷售信息-業務員銷售提成統計
業務員銷售提成統計
1，商品提成比率
1） 選擇商品，可選一類和單獨選中
2）按銷售金額提成比率10%提成
2，考核周期：按每月提取
3，浮動指標錄入：
對員工在某期間發生的費用等，不參與提成的項目，提成相應扣減，可以在此配置。
如果要記錄每個員工的基本工資也可以在此記錄，如員工黃旻基本工資800，設置在浮動指標1處。
4，提成計算公式
二:工資計算
下圖中工資=提成金額合計+浮動指標1，提成金額合計=銷售金額*銷售金額提成比率-費用支出。工資是120+800=920，提成金額是2000*10%-80=120.
三：發工資
費用類型中添加工資
用現金費用單發工資
因現金費用單只能用現金支付，如果是銀行賬戶支付，可以把員工添加為往來單位，通過一般費用單發放工資。
知識拓展：
商品提成比率設置，除了按銷售金額提成，還有幾種提成方法，1）單位數量提成金額 2）設定參考單價，根據實際與參考利潤差提成比率3）實際利潤提成比率
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